Los componentes de la Comisión Paritaria Extraordinaria de Seguimiento del Convenio Colectivo de la Agencia Sanitaria Alto Guadalquivir, de la que depende el Hospital de Alta Resolución de Puente Genil, alcanzaron el pasado jueves 21 de mayo un acuerdo sobre el tratamiento de las distintas situaciones en materia de recursos humanos ante la reincorporación progresiva de presencia física de los profesionales de la entidad.
Según ha informado el sindicato Comisiones Obreras a través de una nota informativa “entre otras medidas, se logra que, en cuanto a flexibilización horaria y prestación de la jornada de trabajo, la prestación de los servicios en modalidades no presenciales o de éstas con modalidades presenciales no supondrá menoscabo de la jornada y horario del personal empleado ni de sus retribuciones, debiéndose respetar el descanso necesario. Respecto de las jornadas de trabajo que no se hayan podido desempeñar en su modalidad presencial o de teletrabajo no se exigirá su recuperación”.
Para el secretario General del Sindicato de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Córdoba, José Damas, “este acuerdo es un nuevo avance” y da la enhorabuena a la representación sindical de CCOO de esta agencia sanitaria, que “en todo momento ha estado exigiendo, denunciando y negociando la aplicación correcta y justa de todos los derechos de los trabajadores y trabajadoras de la ASAG”.
